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• 010 __ |a 978-7-03-028975-9 |d CNY48.00

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• 102 __ |a CN |b 110000

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人员测评 |9 ren yuan ce ping |b 专著 |e 理论、技术与应用 |f 凌文辁[等]著

• 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2010 |h 2018重印

• 215 __ |a 338页 |d 24cm

• 300 __ |a 21世纪高等院校教材·人力资源管理系列·科学版

• 304 __ |a 著者还有：柳士顺、谢衡晓、李锐

• 330 __ |a 本书分为理论篇、方法与技术篇和应用篇。理论篇讲述人员测评的基本概念、中国和西方人员测评的历史与发展、测评系统的构建与评价、测评工具的研制、人员测评流程等；方法与技术篇介绍了人员测评常用的问卷调查法、关键事件法、面试、评价中心及计算机化测评等方法和技术；应用篇介绍了职业人格测量、情商与逆商测量、态度测量、职业心理测量和健康测评等理论与方法。

• 606 0_ |a 人员测评 |9 Ren Yuan Ce Ping |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C962 |v 5

• 701 _0 |a 凌文辁 |9 ling wen quan |f (1941-) |4 著

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20180328

• 905 __ |a ZPHC |d C962/29