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• 001 0000348249

• 005 20130402143200.0

• 010 __ |a 978-7-301-21378-0 |d CNY59.00

• 100 __ |a 20121214d2012 em y0chiy0110 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 国际与比较雇佣关系 |9 guo ji yu bi jiao gu yong guan xi |e 全球化与变革 |d International and comparative employment relations |e globalization and change |f (澳)Greg J. Bamber[等]编 |g 赵曙明，李诚，张捷等译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 北京大学出版社 |d 2012

• 215 __ |a 416页 |d 24cm

• 300 __ |a 国家自然科学基金资助（项目批准号：71172063）出版

• 304 __ |a 编者还有：Russell D. Lansbury、Nick Wailes、赵曙明、李诚、张捷

• 305 __ |a 据原书第5版译出

• 330 __ |a 本书立足于国际比较研究方法，对世界范围内的不同国家和地区的雇佣关系进行了权威的比较和分析，并提供了充分而翔实的雇佣关系方面的知识、信息和数据。内容主要聚焦于全球化对主要的几个发展中国家和发达国家的雇佣关系的影响，同时增加了有关印度、丹麦和中国（包括中国大陆和台湾地区）的雇佣关系的章节。

• 510 1_ |a International and comparative employment relations |e globalization and change |z eng

• 517 1_ |a 全球化与变革 |9 quan qiu hua yu bian ge

• 606 0_ |a 劳资关系 |x 对比研究 |y 世界

• 690 __ |a F246 |v 5

• 690 __ |a F246 |v 4

• 701 _0 |c (澳) |a 班贝尔 |9 ban bei er |c (Bamber, Greg J.) |4 编

• 702 _0 |a 赵曙明 |9 zhao shu ming |f (1952-) |4 译

• 702 _0 |a 李诚 |9 li cheng |4 译

• 702 _0 |a 张捷 |9 zhang jie |4 译

• 801 _0 |a CN |b ZPHC |c 20130402

• 905 __ |a ZPHC |d F246/3