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- 010 __ |a 7-300-07425-1 |d CNY19.00
- 100 __ |a 20060803d2006 em y0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 基于胜任力的人力资源管理 |A Ji Yu Sheng Ren Li De Ren Li Zi Yuan Guan Li |f 戴维·D·杜波依斯 ... [等] 著 |d = Competency-based human resource management |f David D. Dubois ... |g 于广涛等译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2006
- 225 2_ |a 经济管理译丛 |A Jing Ji Guan Li Yi Cong
- 304 __ |a 本书著者还有:威廉·J·罗思韦尔,德博拉·乔·金·斯特恩,琳达·K·肯普
- 320 __ |a 有书目 (第192-215页)
- 330 __ |a 本书提供了一个改造人力资源过程的指南,使之能聚集于识别那些星级员工的特征,然后围绕他们调整整个人力资源活动。
- 510 1_ |a Competency-based human resource managementz |e ng
- 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 劳动力资源 |x 资源管理 |x 研究
- 701 _1 |a 杜波依斯, |A Du Bo Yi Si |b D. D. |g (Dubois, David D.) |4 著
- 701 _1 |a 罗思韦尔, |A Luo Si Wei Er |b W. J. |g (Rothwell, William J.) |4 著
- 701 _1 |a 斯特恩, |A Si Te En |b D. J. K. |g (Stern, Deborah Jo King) |4 著
- 702 _0 |a 于广涛 |A Yu Guang Tao |4 译
- 801 _0 |a CN |b ZPHC |c 20070329
- 905 __ |a ZPHC |d F272.92/279