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• 010 __ |a 978-7-5223-0661-2 |d CNY42.00

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 绩效评价 |A Ji Xiao Ping Jia |f 唐振达，何劲军，李保婵主编

• 210 __ |a 北京 |c 中国财政经济出版社 |d 2021

• 215 __ |a 225页 |d 26cm

• 300 __ |a 财政部规划教材 “十四五”普通高等教育规划教材

• 330 __ |a 本书共十一章，分为三部分，第一部分为绩效评价理论篇，包括绩效评价导论、绩效评价的理论基础两章内容，第二部分为企业绩效评价应用篇，包括多种评价方法在组织员工个体绩效评价中的应用、关键绩效指标法在企业群体绩效评价中的应用、评价计分卡在企业整体绩效评价中的应用、多种评价方法在企业财务绩效评价中的应用四章内容；第三部分为财政预算绩效评价篇，包括财政预算绩效评价概述、财政预算绩效评价的要素、财政预算绩效评价质量控制与结果应用、财政预算绩效评价实务和第三方机构参与财政预算绩效评价实务五章内容。

• 606 0_ |a 经济绩效 |x 经济评价 |x 高等教育 |j 教材

• 690 __ |a F224.5 |v 5

• 701 _0 |a 唐振达 |A Tang Zhen Da |f (1965-) |4 主编

• 701 _0 |a 何劲军 |A He Jin Jun |f (1972-) |4 主编

• 701 _0 |a 李保婵 |A Li Bao Chan |f (1981-) |4 主编

• 801 _0 |a CN |b ZPHC |c 20220225

• 905 __ |a ZPHC |d F224.5/252