机读格式显示(MARC)

• 000 01035nam0 2200253 450

• 001 0000213726

• 005 20100422090100.0

• 010 __ |a 978-7-5095-1445-0 |d CNY22.00

• 100 __ |a 20091222d2009 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi |d eng

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a k z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 中国新民主主义制度下的劳资政策与劳资关系 |9 zhong guo xin min zhu zhu yi zhi du xia de lao zi zheng ce yu lao zi guan xi |f 李彩华著

• 210 __ |a 北京 |c 中国财政经济出版社 |d 2009

• 215 __ |a 270页 |d 21cm

• 330 __ |a 本书以马克思主义的劳资关系理论为指导，并运用其发展了的劳资关系理论，同时吸收和借鉴西方经济学的劳资关系理论中的合理内核，试图对新民主主义经济产生、发展、壮大、全面胜利及终结的各个历史阶段的劳资关系状况进行初步地梳理，以总结出规律性结论，从而为现阶段构建和谐劳资关系提供历史的借鉴。

• 606 0_ |a 劳资关系 |x 劳动政策 |x 研究 |y 中国

• 606 0_ |a 劳资关系

• 606 0_ |a 劳动政策

• 690 __ |a F249.26 |v 4

• 701 _0 |a 李彩华 |9 li cai hua |f (1973～) |4 著

• 801 _0 |a CN |b RENTIAN |c 20091222

• 905 __ |a ZPHC |d F249.26/3