机读格式显示(MARC)

• 000 00919nam0 2200253 450

• 001 0001170153

• 005 20221108151300.0

• 010 __ |a 978-7-5576-2174-2 |d CNY55.00

• 100 __ |a 20170502d2017 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 120000

• 105 __ |a ak z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 资深HR手把手教你做 |A Zi Shen Hr Shou Ba Shou Jiao Ni Zuo |e 人力资源管理 |d = Human resource management |f 郑芳著 |z eng

• 210 __ |a 天津 |c 天津科学技术出版社 |d 2017

• 215 __ |a 290页 |c 图 |d 24cm

• 330 __ |a 本书共七章，内容包括：人力资源战略规划管理、人力资源规范管理制度、招聘与配置、绩效管理、薪酬与福利管理、员工培训管理、劳动关系与用工风险防范管理。

• 510 1_ |a Human resource management |z eng

• 517 1_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 郑芳 |A Zheng Fang |4 著

• 801 _0 |a CN |b ZPHC |c 20170502

• 905 __ |a ZPHC |d F243/39