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• 010 __ |a 978-7-5664-2634-5 |d CNY66.00

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• 200 1_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |f 主编奚昕, 谢方

• 210 __ |a 合肥 |c 安徽大学出版社 |d 2023

• 215 __ |a 381页 |c 图 |d 29cm

• 300 __ |a 安徽省高等学校一流教材建设项目

• 314 __ |a 奚昕, 滁州学院副教授, 经济与管理学院党委书记。长期从事人力资源管理的教学、研究工作。谢方, 教授, 铜陵学院工商管理学院实验实训中心主任。主要研究领域: 产业集群、农村经济发展、人才管理体制。

• 320 __ |a 有书目 (第378-380页)

• 330 __ |a 本书是工商管理类等专业的专业核心课程教材。本书对人力资源管理中的一些新概念、方法与技术进行介绍, 如OKR、人力资源精析、循证人力资源管理等, 还引入“互联网+”元素, 以二维码的形式拓展纸版教材的内容, 在部分章节增加问卷或测评工具链接, 读者可参与在线测评并获得测评结果。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 奚昕 |A xi xin |4 主编

• 701 _0 |a 谢方 |A xie fang |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20231121

• 905 __ |a ZPHC |d F243/77