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• 010 __ |a 978-7-117-14099-7 |d CNY38.00

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• 200 1_ |a 医院管理学 |9 yi yuan guan li xue |i 人力资源管理分册 |f 曹荣桂主编 |g 刘金峰，方素珍分册主编

• 205 __ |a 2版

• 210 __ |a 北京 |c 人民卫生出版社 |d 2011

• 215 __ |a 14,274页 |d 26cm

• 304 __ |a 英文共同题名：Hospital management

• 330 __ |a 本书简要回顾了医院人力资源管理的历史，分析了目前现状和面临的形势，介绍了医院组织结构和人力资源分类的基本特点。在此基础上，重点围绕人力资源管理的关键环节，从医院人力资源规划、医务人员招聘使用、劳动关系管理、人员的培训与开发、专业技能与综合素质测评、绩效管理与薪酬设计、人员流动与稳定，以及医院人力资源管理的综合诊断等方面进行了阐述，并介绍了医院人力资源的信息化、国际化发展趋势。

• 606 0_ |a 医院 |x 管理学

• 606 0_ |a 医院 |x 人力资源管理

• 690 __ |a R197.32 |v 4

• 690 __ |a R197.322 |v 4

• 701 _0 |a 曹荣桂 |9 cao rong gui |4 主编

• 702 _0 |a 刘金峰 |9 liu jin feng |4 分册主编

• 702 _0 |a 方素珍 |9 fang su zhen |4 分册主编

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20110624

• 905 __ |a ZPHC |d R197.32/54