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• 010 __ |a 978-7-5640-7105-9 |d CNY60.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 200 1_ |a 企业管理中人的因素 |9 qi ye guan li zhong ren de yin su |f (英)本杰明·西博姆·朗特里著 |g 张爱民，黄薇译

• 210 __ |a 北京 |c 北京理工大学出版社 |d 2013.04

• 215 __ |a 168页 |d 24cm

• 225 2_ |a 人本管理经典译丛

• 312 __ |a 封面英文题名：The human factor in business

• 330 __ |a 本书用较大篇幅描述了管理者们试图解决企业管理中某些关于人的问题的途径。作者从五个方面来探讨该课题：工资、工时、工人的经济安全、工作环境、联合管控。在每一章中，作者都提出了管理者应实现的目标、实现方式以及“我们会取得多大的成功”。

• 333 __ |a 本书适用于企业管理人员

• 461 _0 |1 2001 |a 人本管理经典译丛

• 510 1_ |a Human factor in business |z eng

• 606 0_ |a 企业管理

• 690 __ |a F270 |v 5

• 690 __ |a F270 |v 4

• 701 _0 |c (英) |a 朗特里 |9 lang te li |c (Rowntree, Benjamin Seebohm |f 1871-1954) |4 著

• 702 _0 |a 张爱民 |9 zhang ai min |4 译

• 702 _0 |a 黄薇 |9 huang wei |4 译

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20130306

• 905 __ |a ZPHC |d F270/862