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中文图书1.工作不安全感对个体和团队创新行为的权变作用机制研究 F272.92/2500
馆藏复本:1
可借复本:1 刘淑桢著
经济管理出版社 2022
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中文图书2.雇员群体离职对企业重大信用风险的预警 F272.92/2488
馆藏复本:1
可借复本:1 陈飞, 左小德著
经济管理出版社 2022
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中文图书3.上级监督对企业知识型员工创新行为影响研究 F272.921/63
馆藏复本:1
可借复本:1 刘兵,刘培琪著
经济日报出版社 2021
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中文图书4.服务型领导对员工行为影响的跨层次研究 F272.91/242
馆藏复本:1
可借复本:1 肖遗规著
武汉大学出版社 2019
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中文图书5.企业高管教育收益中的一流大学效应 F272.92/621
馆藏复本:1
可借复本:1 陈沛著
上海交通大学出版社 2020
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中文图书6.总体报酬和工作特征对员工绩效的影响 F272.92/597
馆藏复本:2
可借复本:2 张山虎著
知识产权出版社有限责任公司 2017
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中文图书7.组织创新气氛对员工创新行为的影响过程研究:基于心理授权与激励偏好的实证分析 F272.92/462
馆藏复本:2
可借复本:2 刘云著
上海财经大学出版社 2011
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