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题名/责任者:

伟大管理的12要素/(美)罗德·瓦格纳(Rodd Wagner)，(美)詹姆斯·哈特(James K.Harter)著

出版发行项:

北京:中国青年出版社,2016

ISBN及定价:

978-7-5153-4303-7/CNY36.00

载体形态项:

213页;21cm

并列正题名:

Elements of great managing

个人责任者:

(美) 瓦格纳 (Wagner, Rodd) 著

个人责任者:

(美) 哈特 (Harter, James K.) 著

个人次要责任者:

宋戈 译

个人次要责任者:

周曼 译

个人次要责任者:

王复梅 译

学科主题:

企业管理-研究

中图法分类号:

F272

一般附注:

盖洛普管理经典

提要文摘附注:

本书基于114个国家1000万份针对企业员工和管理者敬业度的调查，分享了大量来自世界各地的优秀管理者们的成功经验， 以及他们是提高员工投入度的工作策略和工作法。同时还借鉴了相关神经科学、博弈论、心理学、社会学、经济学等研究成果和丰富知识来说明阐释，帮助企业和政府机关打造自动自发的高素质团队，推动组织和团队不断向前发展。

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