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题名/责任者:

身边的创新:让创新像吃饭、睡觉一样简单/(美) 斯科特·D. 安东尼 ... [等] 著 严煦译

出版发行项:

北京:机械工业出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-111-73732-2/CNY79.00

载体形态项:

xviii, 204页:图;23cm

统一题名:

Eat, sleep, innovate : how to make creativity an everyday habit inside your organization

其它题名:

让创新像吃饭、睡觉一样简单

个人责任者:

安东尼 (Anthony, Scott D.) 著

个人责任者:

科班 (Cobban, Paul) 著

个人责任者:

潘绍 (Painchaud, Natalie) 著

个人次要责任者:

严煦 译

学科主题:

企业创新-研究

中图法分类号:

F273.1

题名责任附注:

题名页题: (美) 斯科特·D. 安东尼, (英) 保罗·科班, (加) 娜塔莉·潘绍, (英) 安迪·帕克著

出版发行附注:

本书中文简体字版由Harvard Business Review Press授权机械工业出版社在全球 (不包括中国香港、澳门特别行政区及台湾地区) 独家出版发行

责任者附注:

斯科特·D. 安东尼 (Scott D. Anthony), 全球创新思想领域为数不多的顶级专家之一, 被Thinkers 50评为全球十大最具影响力5无英结果思想家之一, Innosight公司合伙人。保罗·科班 (Paul Cobban), 星展银行首席数据和转型官。他在新加坡领导了多个全行范围的转型项目, 通过流程再造、以人为本的设计、创新数据分析和人工智能等方面变革, 推动了星展银行的文化变革, 使星展银行从“慢的要死”一跃成为“世界最佳银行”(《环球金融》评)。娜塔莉·潘绍 (Natalie Painchaud), Innosight公司学习总监益。作为一名经验丰富的战略顾问和创新教练, 娜塔莉在培养领导力方面有着丰富的经验, 在帮助《财富》500强公司制定创新战略、培养创新能力方面拥有超过15年的经验。

提要文摘附注:

本书内容包括: 第一部分介绍了建立创新文化的基础, 即创新文化的作用、构建创新文化的障碍、改变行为的有效方法等, 第二部分则介绍了实用的工具和步骤。本书的内容就像它的书名一样, 生动活泼, 你将会看到: 如何通过设置一个转接键解决电话被打爆的问题, 星展银行如何从落后的本土银行变成世界最佳数字银行, 微软为何会错过了搜索广告市场, 丰田A3报告、皮克斯的智囊团等故事。

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