MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：8
- 题名/责任者:
- 整体薪酬手册:人力资源专家的综合指引/美国薪酬协会著 朱飞译
- 出版发行项:
- 北京:企业管理出版社,2012
- ISBN及定价:
- 978-7-5164-0235-1/CNY100.00
- 载体形态项:
- 20,492页;26cm
- 并列正题名:
- WorldatWork handbook of compensation, benefits & total rewards:a comprehensive guide for HR professionals
- 其它题名:
- 人力资源专家的综合指引
- 个人次要责任者:
- 朱飞 译
- 团体责任者:
- 美国薪酬协会 著
- 学科主题:
- 企业管理-工资管理-手册
- 中图法分类号:
- F272.92-62
- 中图法分类号:
- F272.92-62
- 提要文摘附注:
- 本书内容包括：为什么整体薪酬更加有效、整体薪酬方案出现问题的常见解决路径、整体报酬的沟通、开发整体薪酬方案的内容、设计和执行整体薪酬方案、开发薪酬理念和薪酬包等。
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