MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:15
- 题名/责任者:
- 组织创新气氛对员工创新行为的影响过程研究:基于心理授权与激励偏好的实证分析/刘云著
- 出版发行项:
- 上海:上海财经大学出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5642-1072-4/CNY20.00
- 载体形态项:
- 275页;21cm
- 丛编项:
- 新世纪经济管理博士丛书
- 个人责任者:
- 刘云 (1973-) 著
- 学科主题:
- 组织创新-影响-企业-职工-创造性思维-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 本书探讨组织创新气氛对员工创新行为的影响过程,重点分析心理授权、激励偏好这两个变量在此影响过程中所发挥的作用。
全部MARC细节信息>>